K metro 0 – Bruxelles – La pratica di sottopagare la manodopera straniera non è certo una novità nei paesi occidentali.

Di recente, per fare un esempio, a Malta è sorto un problema riguardante i lavoratori stranieri, dopo che la compagnia TACA ha cominciato a trasferire lavoratori di origine turca sull’isola, per lavorare a una serie di progetti avviati: accusata di dispensare retribuzioni ben al di sotto del salario minimo previsto dalle normative europee, la TACA ha smentito le denunce. L’ex ministro delle finanze, Tonio Fenech, ha parlato del possibile scenario di manodopera straniera a basso costo e a detto che i lavoratori maltesi che aspirano ad avere uno stipendio migliore, vedono schiacciate le loro ambizioni dall’assunzione dei lavoratori stranieri.

A riguardo, Jyrki Katainen,Vicepresidente della Commissione Europea, ha detto ieri a The Malta Independent che le condizioni di lavoro devono essere eque e uguali per tutti i lavoratori, indipendentemente dal fatto che siano locali o stranieri.

“Tutti i lavoratori devono avere le stesse regole e i medesimi diritti. È inaccettabile che vengano pagati meno o che i contributi di sicurezza sociale non vengano pagati” – ha detto il Commissario, commentando il grande afflusso di lavoratori provenienti da paesi terzi, preoccupandosi per gli effetti negativi sui salari. “In alcuni paesi, vi è la necessità di espandere la forza lavoro, anche attraverso lavoratori provenienti dall’esterno dell’Europa, ma le condizioni devono essere eque, il che significa che devono essere uguali per i lavoratori domestici e di paesi terzi […] Le condizioni devono essere eque e uguale nemico tutti “.

L’Independent ha chiesto poi al Commissario come funziona il mercato del lavoro UE, e se, al momento, ci sia effettivamente bisogno di tali lavoratori stranieri o se sia il caso di limitare questa migrazione economica. “Attualmente il mercato del lavoro sta sviluppando positivamente. L’occupazione non è mai stata così alta come lo è oggi. Ci sono alcuni problemi in alcuni stati membri, in particolare sulla disoccupazione giovanile, che è una vera sfida. Ma guardando a medio e lungo termine abbiamo bisogno di più persone nel mercato del lavoro dell’UE”, così ha risposto Katainen, aggiungendo che molti stati stanno perfezionando piani per attrarre lavoratori dall’estero, per svecchiare il mercato del lavoro.

Quanto poi al pericolo di una possibile scappatoia per le società di paesi terzi, che non devono rispettare le leggi UE, il Commissario ha detto: “Abbiamo un regolamento generale che afferma che tutte le persone hanno gli stessi diritti e gli stessi doveri, e tutti i lavoratori devono essere trattati allo stesso modo. Alcune normative sul mercato del lavoro sono collegate ai paesi dell’UE che si occupano di altre attività dei paesi dell’UE, ma in termini generali non esiste alcuna legislazione che consenta ai cittadini di paesi terzi di essere trattati diversamente nel nostro mercato del lavoro “.

di Tosca Di Caccamo